«Нұр Отан» партиясы Байзақ  аудандық филиалының Мемлекеттік, салалық және аймақтық бағдарламаларды, сондай –ақ «Жұмыспен қамту -2020» мемлекеттік бағдарламасын іске асыру шеңберінде бөлінген бюджеттік қаражатты тиімді игеруге қоғамдық және жедел мониторингтеу жүргізу мақсатында «Білім» бағыты бойынша партиялық мониторингтеу және бақылау тобы

Д. Тасыбаев,
Байзақ аудандық  сотының төрағасы.     

Бүгінгі таңда әлемдегі кез келген мемлекеттің өсіп-өркендеуі мен табысқа жетуі ең алдымен мемлекеттік органдардың тиімді және сапалы жұмыс істеуімен тығыз байланысты. Осы орайда Қазақстанда сот жүйесін жетілдіруге ерекше назар аударылып отыр. Өйткені әділ және ашық сот қазіргі кезде еліміздегі заңдылық сатысы деңгейінің, қоғамымыздағы демократиялық үдерістердің дамуының басты көрсеткіші болып табылады.
Сот төрелігінің ашықтығын қамтамасыз етуде сот залдарын

А.Шотбасова,
“Ауыл жаңалығы”.

Мамандық таңдау – маңызды шара. Кез-келген адам оны жүрегінің қалауы  бойынша таңдағаны дұрыс. Себебі бүгін Сіз таңдаған мамандық келешек өміріңізбен тікелей байланысты. Өз ісін жақсы көріп, үлкен жауапкершілікпен атқарған адам шын бақытты жан дейтін болсақ,  керісінше жүрегі қаламаған мамандықты меңгеру

Е. Серікбайұлы,
Байзақ ауданының
Құрметті азаматы.

Ұзақ жасап, ғибратты өмір сүрген Әбүтәліп Әміров 1918 жылы Тегістік ауылында өмірге келген. Ауылдағы 7 жылдық мектепті бітірген 17 жастағы бозбала  сол дәуірдің қиындықтарын бастан кешіп, бел ортасында жүрді.
1938 жылы әскер қатарына алынады. Әскери қызметін Беларусь жерінен бастаған ол, сол тұста Польшада болған бүлікті басуға қатысып, 1939 жылы фин соғысында жарақаттанып, 1940 жылы елге оралған. Ауылға келгеннен кейін “Тегістік-2” ұжымшарында әртүрлі жұмыстар атқарды. Арба айдады, мал қораларын жөндеп, егін суарып, кез келген істің көшбасында жүрді.
Неміс фашистері Отанымызға қарақшылықпен шабуыл жасағанда, ол екінші рет 1942 жылы әскерге алынып, соғысқа аттанады. Соғыс жолдарын Батыс майданнан

Б.Калыбаев,
старший прокурор прокуратуры Байзакского района.

Вопросы привлечения детского труда на сегодняшнии день становятся актуальными. Нормы регулирующие данные правоотношения, трудовые права несовершеннолетних предусмотрены в Трудовом кодексе РК. Так согласно ст.31 Трудового кодекса заключение трудового договора допускается с гражданами, достигшими  шестнадцатилетнего возраста,с лицами достигшими пятнадцати лет, в случаях получения ими